Шрифт +1 +2 +3 Цвет Ч Б ВОЗВРАТ В СТАНДАРТНЫЙ РЕЖИМ
^ ^
Режим работы поликлиники:
Будни: 07:30-21:00, вызовы 08:00-12:00
суббота: 09:00-15:00, вызовы 09:00-12:00
Подробнее...
ЛОГИСТИЧЕСКИЙ ЦЕНТР
Запись на прием к врачу
47-15-15
Вызов врача на дом
43-90-00
Время работы:
Понедельник-пятница 08:00-16:00
ГОБУЗ "Мурманская городская поликлиника № 1" проводит набор специалистов на следующие вакантные ставки:
Врач-эндокринолог Показать...
Требуемый опыт работы - не требуется;
Полная занятость, полный день;
Требования - Высшее профессиональное образование, наличие сертификата;

Уровень оплаты - 75 000 руб.
Социальные гарантии - Постоянная работа, нормальная продолжительность рабочего времени, социальный пакет;

Для квотированных рабочих мест медицинских работников меры социальной поддержки дополнительно предоставляются:
1) единовременная компенсационная выплата в размере 500 тысяч рублей из средств областного бюджета;
2) ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 15 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора с государственным областным или муниципальным учреждением здравоохранения Мурманской области.
(Данные выплаты установлены в соответствии с Законом Мурманской области от 25.12.2012 № 1572-01-ЗМО).
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Врач-психотерапевт Показать...
Требования - Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности, сертификат специалиста по специальности, без предъявления требований к стажу работы.
Уровень оплаты - от 70 000 руб.
Социальные гарантии - Социальный пакет;

Дополнительная информация (выплачиваются после прохождения испытательного срока):
Медицинским работникам Мурманской области устанавливаются дополнительно следующие виды и нормы материального обеспечения и социальной поддержки:
1) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения;
2) выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);
3) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;
4) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада (п. 1 ст. 2 Закона Мурманской области от 06.07.2003 № 400-01-ЗМО;

Для квотированных рабочих мест медицинских работников меры социальной поддержки дополнительно предоставляются:
1) единовременная компенсационная выплата в размере 200 тысяч рублей из средств областного бюджета;
2) ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 10 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора с государственным областным или муниципальным учреждением здравоохранения Мурманской области.
(Данные выплаты установлены в соответствии с Законом Мурманской области от 25.12.2012 № 1572-01-ЗМО).
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Врач-терапевт участковый Показать...
Требования - Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Терапия" или профессиональная переподготовка при наличии послевузовского профессионального образования по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)", сертификат специалиста по специальности "Терапия" без предъявления требований к стажу работы.
Уровень оплаты - 55 000 руб.
Социальные гарантии - Социальный пакет;

Дополнительная информация (выплачиваются после прохождения испытательного срока):
Медицинским работникам Мурманской области устанавливаются дополнительно следующие виды и нормы материального обеспечения и социальной поддержки:
1) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения;
2) выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);
3) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;
4) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада (п. 1 ст. 2 Закона Мурманской области от 06.07.2003 № 400-01-ЗМО;

Для квотированных рабочих мест медицинских работников меры социальной поддержки дополнительно предоставляются:
1) единовременная компенсационная выплата в размере 200 тысяч рублей из средств областного бюджета;
2) ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 10 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора с государственным областным или муниципальным учреждением здравоохранения Мурманской области.
(Данные выплаты установлены в соответствии с Законом Мурманской области от 25.12.2012 № 1572-01-ЗМО).
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Врач-невролог (Вакансий - 1)Показать...
Требования - Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Неврология", сертификат специалиста по специальности "Неврология", без предъявления требований к стажу работы.
Уровень оплаты - от 70 000 руб.
Социальные гарантии - Социальный пакет;

Дополнительная информация (выплачиваются после прохождения испытательного срока):
Медицинским работникам Мурманской области устанавливаются дополнительно следующие виды и нормы материального обеспечения и социальной поддержки:
1) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения;
2) выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);
3) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;
4) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада (п. 1 ст. 2 Закона Мурманской области от 06.07.2003 № 400-01-ЗМО;

Для квотированных рабочих мест медицинских работников меры социальной поддержки дополнительно предоставляются:
1) единовременная компенсационная выплата в размере 200 тысяч рублей из средств областного бюджета;
2) ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 10 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора с государственным областным или муниципальным учреждением здравоохранения Мурманской области.
(Данные выплаты установлены в соответствии с Законом Мурманской области от 25.12.2012 № 1572-01-ЗМО).
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Врач УЗД (ультразвуковой диагностики) (Вакансий - 1)Показать...
Количество вакансий - 1;
Требования - Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия", "Медицинская биофизика", "Медицинская кибернетика" и подготовка в ординатуре по специальности "Ультразвуковая диагностика" либо профессиональная переподготовка по специальности "Ультразвуковая диагностика" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Авиационная и костическая медицина", "Акушерство и гинекология", "Анестизиология-реаниматология", "Водолазная медицина", "Дерматовенерология", "Детская хирургия", "Детская онкология", "Детская урология-андрология", "Детская эндокринология", "Гастроэнтерология", "Гематология", "Гериатрия", "Инфекционные болезни", "Рентгенология", "Кардиология", "Колопроктология", "Нефрология", "Неврология", "Неонатология", "Нейрохирургия", "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Онкология", "Отоларингология", "Офтальмология", "Педиатрия", "Пластическая хирургия", "Профпатология", "Пульмонология", "Ревматология", "Рентгенэндоваскулярные диагностика и лечение", "Сердечно-сосудистая хирургия", "Скорая медицинская помощь", "Торкальная хирургия", "Терапия", "Травматология и ортопедия", "Урология", "Фтизиатрия", "Хирургия", "Челюстно-лицевая хирургия", "Эндокринология"; сертификат специалиста по специальности "Неврология" без предъявления требований к стажу работы.
Уровень оплаты - от 70 000 руб.
Социальные гарантии - Социальный пакет;

Дополнительная информация (выплачиваются после прохождения испытательного срока):
Медицинским работникам Мурманской области устанавливаются дополнительно следующие виды и нормы материального обеспечения и социальной поддержки:
1) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения;
2) выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);
3) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;
4) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада (п. 1 ст. 2 Закона Мурманской области от 06.07.2003 № 400-01-ЗМО;

Для квотированных рабочих мест медицинских работников меры социальной поддержки дополнительно предоставляются:
1) единовременная компенсационная выплата в размере 500 тысяч рублей из средств областного бюджета;
2) ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 15 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора с государственным областным или муниципальным учреждением здравоохранения Мурманской области.
(Данные выплаты установлены в соответствии с Законом Мурманской области от 25.12.2012 № 1572-01-ЗМО).
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru

Врач функциональной диагностики (Вакансий - 1)Показать...
Количество вакансий - 1;
Требования - Высшее профессиональное образование, действующий сертификат специалиста по специальности без предъявления требований к стажу работы.
Уровень оплаты - от 75 000 руб.
Социальные гарантии - Социальный пакет;

Дополнительная информация (выплачиваются после прохождения испытательного срока):
Медицинским работникам Мурманской области устанавливаются дополнительно следующие виды и нормы материального обеспечения и социальной поддержки:
1) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения;
2) выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);
3) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;
4) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада (п. 1 ст. 2 Закона Мурманской области от 06.07.2003 № 400-01-ЗМО;

Для квотированных рабочих мест медицинских работников меры социальной поддержки дополнительно предоставляются:
1) единовременная компенсационная выплата в размере 500 тысяч рублей из средств областного бюджета;
2) ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 15 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора с государственным областным или муниципальным учреждением здравоохранения Мурманской области.
(Данные выплаты установлены в соответствии с Законом Мурманской области от 25.12.2012 № 1572-01-ЗМО).
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru

Врач-офтальмолог (Вакансий - 1)Показать...
Обязанности - Получает информацию о заболевании, выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу. Разрабатывает схему послеоперационного ведения больного и профилактику послеоперационных осложнений.

Требования - Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Офтальмология"; сертификат специалиста по специальности "Офтальмология";

Уровень оплаты - 100 000 руб.
Социальные гарантии - Социальный пакет;

Дополнительная информация (выплачиваются после прохождения испытательного срока):
Медицинским работникам Мурманской области устанавливаются дополнительно следующие виды и нормы материального обеспечения и социальной поддержки:
1) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения;
2) выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);
3) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;
4) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада (п. 1 ст. 2 Закона Мурманской области от 06.07.2003 № 400-01-ЗМО;
5) ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 15 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора с государственным областным или муниципальным учреждением здравоохранения Мурманской области.
(Данные выплаты установлены в соответствии с Законом Мурманской области от 25.12.2012 № 1572-01-ЗМО).
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Врача-эндоскописта (Вакансий - 1)Показать...
Требования - Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия", подготовка в интернатуре/ ординатуре по специальности "Эндоскопия". Профессиальная переподготовка по специальности "эндоскопия" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Акушерство и гинекология" , "Анестезиология-реаниматология", "Гастроэнтерология", "Детская онкология", "Детская хирургия", "Детская урология-андрология", "Колопроктология", "Нейрохирургия", "Онкология", "Отоларингология", "Общая врачебная практика", "Педиатрия", "Пульмонология", "Терапия", "Торакальная хирургия", "Урология", "Хирургия", "Челюстно-лицевая хирургия"

Уровень оплаты - от 80 000 руб.
Социальные гарантии - Социальный пакет;

Дополнительная информация (выплачиваются после прохождения испытательного срока):
Медицинским работникам Мурманской области устанавливаются дополнительно следующие виды и нормы материального обеспечения и социальной поддержки:
1) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения;
2) выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);
3) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;
4) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада (п. 1 ст. 2 Закона Мурманской области от 06.07.2003 № 400-01-ЗМО;
5) Ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 15 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора с государственным областным или муниципальным учреждением здравоохранения Мурманской области.
(Данные выплаты установлены в соответствии с Законом Мурманской области от 25.12.2012 № 1572-01-ЗМО).
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Врача-рентгенолога в Отделение Лучевой диагностики Показать...
Требования - Высшее профессиональное образование по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", "Медицинская биофизика", "Медицинская кибернетика", "Стоматология" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Рентгенология" или профессиональная переподготовка по специальности "Рентгенология" при наличии одной из специальностей "Авиационная и космическая медицина", "Акушерство и гинекология", "Анестезиология-реаниматология", "Водолазная медицина", "Дерматовенерология", "Детская хирургия", "Детская онкология", "Детская урология-андрология", "Детская эндокринология", "Гастроэнтерология", "Гематология", "Гериатрия", "Инфекционные болезни", "Кардиология", "Колопроктология", "Нефрология", "Неврология", "Неонатология", "Нейрохирургия", "Общая врачебная практика", "Онкология", "Оториноларингология", "Офтальмология", "Педиатрия", "Пластическая хирургия", "Профпатология", "Пульмонология", "Ревматология", "Рентгенэндоваскулярные диагностика и лечение", "Сердечно-сосудистая хирургия", "Скорая медицинская помощь", "Торакальная хирургия", "Терапия", "Травматология и ортопедия", "Урология", "Фтизиатрия", "Хирургия", "Челюстно-лицевая хирургия", "Эндокринология"
Уровень оплаты - от 55 000 руб.
Хпрактер работы - постоянная
Режим работы - нормальная продолжительность рабочего дня
Социальные гарантии - Социальный пакет;

Дополнительная информация (выплачиваются после прохождения испытательного срока):
Медицинским работникам Мурманской области устанавливаются дополнительно следующие виды и нормы материального обеспечения и социальной поддержки:
1) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения;
2) выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);
3) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;
4) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада (п. 1 ст. 2 Закона Мурманской области от 06.07.2003 № 400-01-ЗМО;
5) ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 10 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора с государственным областным или муниципальным учреждением здравоохранения Мурманской области.
(Данные выплаты установлены в соответствии с Законом Мурманской области от 25.12.2012 № 1572-01-ЗМО).
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Специалист по закупкам Отдела правовой работы и организации закупок Показать...
Характер работы - постоянная;
Заработная плата - от 32 000 руб.;
Режим работы - нормальная продолжительность рабочего времени;
Профессионально-квалификационные требования -Высшее образование (юридическое или экономическое)
Должностные обязанности:
1) Осуществление закупочной деятельности в рамках Федерального закона от 05.04.2013 No.44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд"
2) Разработка и размещение документации о зщакупках, в том числе у единственного поставщика.
3) Соблюдение законодательства, нормативно-правовых актов в области закупок на поставки товаров, выполнения работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд при проведении торгов.
4) Размещение в ЕИС информации, предусмотренной законодательством о закупках
Требования:
Высшее образование (юридическое или экономическое), опыт в сфере закупок, дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации или программам профессиональной переподготовки в сфере закупок.
Должен знать:
44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" от 05.04.2013г.
Порядок работы в ЕИС, на электронных площадках;
Законодетальство РФ (Конституция РФ, Гражданский кодекс РФ), отдельные законодательные акты, регламентирующие закупочную деятельность по 44-ФЗ.
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Врач общей практики Отделения врачей общей практики Показать...
Требования - Высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (ординатура) по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" или профессиональная переподготовка по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" при наличии послевузовского профессионального образования по специальности "Педиатрия" или "Терапия", сертификат специалиста по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)", без предъявления требований к стажу работы.
Уровень оплаты - 70 000 руб.
Социальные гарантии - Социальный пакет;

Дополнительная информация (выплачиваются после прохождения испытательного срока):
Медицинским работникам Мурманской области устанавливаются дополнительно следующие виды и нормы материального обеспечения и социальной поддержки:
1) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения;
2) выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);
3) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;
4) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада (п. 1 ст. 2 Закона Мурманской области от 06.07.2003 № 400-01-ЗМО;

Для квотированных рабочих мест медицинских работников меры социальной поддержки дополнительно предоставляются:
1) единовременная компенсационная выплата в размере 200 тысяч рублей из средств областного бюджета;
2) ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 10 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора с государственным областным или муниципальным учреждением здравоохранения Мурманской области.
(Данные выплаты установлены в соответствии с Законом Мурманской области от 25.12.2012 № 1572-01-ЗМО).
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Врач-статистик Показать...
Требования - Высшее профессиональное (медицинское) образование, послевузовское и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье", "Социальная гигиена и организация госсанэпидслужбы", "Управление сестринской деятельностью".
Уровень оплаты - 70 000 руб.
Стаж работы - не менее 3 лет
Социальные гарантии - Социальный пакет

Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Медицинская сестра участковая Показать...
Требования - Среднее специальное образование, наличие сертификата;
Уровень оплаты - 30 600 руб.
Социальные гарантии - Социальный пакет;
Характер работы - постоянная;
Режим работы - нормальная продолжительность рабочего времени;
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Медицинская сестра процедурная Показать...
Необходимое количество работников - 1 ставка;
Характер работы - постоянная;
Уровень оплаты - от 30 000 руб.
Режим работы - нормальная продолжительность рабочего времени;
Требования - среднее профессиональное образование, наличие сертификата.
Социальные гарантии - Социальный пакет;
Дополнительные пожелания - без вредных привычек;
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Медицинская сестра врача-невролога Показать...
Требования - Среднее специальное образование, наличие сертификата;
Уровень оплаты - от 30 000 руб.
Характер работы - постоянная;
Режим работы - нормальная продолжительность рабочего времени;
Дополнительные пожелания - без вредных привычек;
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Медицинская сестра перевязочная Травматологического пункта Показать...
Требования - Среднее специальное образование, наличие сертификата;
Уровень оплаты - от 45 000 руб.
Характер работы - постоянный;
Режим работы - сменная работа (ночные и дневные смены)
Социальные гарантии - Социальный пакет.
Дополнительные пожелания - без вредных привычек.
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Медицинская сестра врача-травматолога-ортопеда Показать...
Характер работы - постоянная;
Уровень оплаты - от 32 000 руб.
Режим работы - нормальная продолжительность рабочего времени;
Требования - Среднее-специальное образование, наличие сертификата по специальности "Сестринское дело";
Дополнительные пожелания - без вредных привычек. Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Специалист по охране труда Показать...
Характер работы - постоянная;
Режим работы - нормальная продолжительность рабочего времени;
Уровень оплаты - 25 500 руб.
Требования - Опыт работы не менее 1 года. Без вредных привычек;
Социальные гарантии - Социальный пакет;
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Фельдшер Отделения неотложной помощи Показать...
Требования - Средне-специальное образование;
Уровень оплаты - от 45 000 руб.
Социальные гарантии - Социальный пакет;

Дополнительная информация (выплачиваются после прохождения испытательного срока):
Медицинским работникам Мурманской области устанавливаются дополнительно следующие виды и нормы материального обеспечения и социальной поддержки:
1) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения;
2) выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);
3) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;
4) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада (п. 1 ст. 2 Закона Мурманской области от 06.07.2003 № 400-01-ЗМО;

Для квотированных рабочих мест медицинских работников меры социальной поддержки дополнительно предоставляются:
1) единовременная компенсационная выплата в размере 200 тысяч рублей из средств областного бюджета;
2) ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 10 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора с государственным областным или муниципальным учреждением здравоохранения Мурманской области.
(Данные выплаты установлены в соответствии с Законом Мурманской области от 25.12.2012 № 1572-01-ЗМО).
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Медицинская сестра врача-кардиолога Показать...
Характер работы - постоянная;
Требования - Средне-специальное образование, наличие сертификата;
Уровень оплаты - от 30 000 руб.
Режим работы - нормальная продолжительность рабочего времени;
Социальные гарантии - Социальный пакет;
Дополнительные пожелания - без вредных привычек;
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Медицинская сестра центра здоровья (мед. профилактика) Показать...
Требования - Средне-специальное образование, наличие сертификата, наличие сертификата;
Уровень оплаты - 50 000 руб.
Социальные гарантии - Социальный пакет;

Дополнительная информация (выплачиваются после прохождения испытательного срока):
Медицинским работникам Мурманской области устанавливаются дополнительно следующие виды и нормы материального обеспечения и социальной поддержки:
1) выплата единовременного пособия в размере шести должностных окладов при устройстве на работу впервые после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения;
2) выплата ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу в течение первых трех лет работы после окончания среднего или высшего профессионального образовательного учреждения (специалистам, не имеющим медицинского стажа, дающего право на получение надбавки за продолжительность непрерывной работы);
3) выплата ежегодной разовой материальной помощи в размере 0,4 должностного оклада;
4) выплата разовой материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску в размере 0,6 должностного оклада (п. 1 ст. 2 Закона Мурманской области от 06.07.2003 № 400-01-ЗМО;

Для квотированных рабочих мест медицинских работников меры социальной поддержки дополнительно предоставляются:
1) единовременная компенсационная выплата в размере 200 тысяч рублей из средств областного бюджета;
2) ежеквартальная денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в размере 10 тысяч рублей в течение одного года со дня заключения трудового договора с государственным областным или муниципальным учреждением здравоохранения Мурманской области.
(Данные выплаты установлены в соответствии с Законом Мурманской области от 25.12.2012 № 1572-01-ЗМО).
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru

Примечание: всем медицинским сестрам дополнительно единовременная выплата 88000 руб от поликлиники+50% компенсация на аренду жилья.
Администратор Показать...
Характер работы - постоянный;
Требования - Среднее образование, без вредных привычек;
Уровень оплаты - 28 000,00 руб.
Нормальная продолжительность рабочего дня.
Социальные гарантии - Социальный пакет;
Должностные обязанности - Осуществление непрерывной работы автомобильного транспорта и взаимодействие с работниками структурных подразделений организации по вопросам, входящим в компетенцию; Организация и контроль работы водителей на линии; Перераспределение автомобилей между маршрутами, принятие мер по оперативному устранению сбоев транспортных процессов.
Дополнительные требования - Грамотная речь. Ответственность, коммуникабельность, самодисциплина. Без личных проблем.
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Уборщик производственных помещений Травматологического пункта Показать...
Характер работы - постоянный;
Требования - Без вредных привычек;
Уровень оплаты - 27 899,00 руб.
Дневная. Нормальная продолжительность рабочего дня.
Социальные гарантии - Социальный пакет;
Вся информация по телефонам отдела кадров 8(8152) 47-60-48 * Электронная почта: kadry@mgp1.ru
Видео-презентации ГОБУЗ "Мурманская городская поликлиника № 1"
Главная О поликлинике Расписание Отделения Для пациента Закупки
Общая информация Информация об отделениях Диспансеризация 44-ФЗ
История поликлиники Врачебные участки Вакцинация 223-ФЗ
Руководство Сведения об специалистах Медицинская профилактика
Вакансии Платные услуги
Контакты Права граждан
Реализация национальных проектов Запись на прием
Правила записи на прием
Подготовка к исследованиям
Порядок госпитализации
Льготное лекарственное обеспечение
Маломобильная группа населения


© 2012-2021 ГОБУЗ "Мурманская городская поликлиника № 1". Отдел Автоматизированных Систем Управления (АСУ). All Rights Reserved

Наверх